О внесении изменений в постановление администрации сельского поселения Хулимсунт от 21.12.2010 года №20 «Об утверждении Положения об оплате труда и социальной защищенности работников муниципального учреждения «Организационно-хозяйственная служба администрации сельского поселения Хулимсунт»

В соответствии со статьей 144,145 Трудового кодекса Российской Федерации, ч. 2 ст. 53. Федерального закона от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», в целях определения системы оплаты труда и обеспечения социальными выплатами работников муниципального учреждения «Организационно-хозяйственная служба администрации сельского поселения Хулимсунт»:

1. Внести в приложение 1 к постановлению администрации сельского поселения Хулимсунт от 21 декабря 2010 года №20 «Об утверждении Положения об оплате труда и социальной защищенности руководителей, специалистов, служащих муниципального учреждения «Организационно-хозяйственная служба администрации сельского поселения Хулимсунт» следующие изменения и дополнения:

1.1 Пункт 5.1.1. раздела V изложить в следующей редакции:

«Премирование по результатам работы за месяц осуществляется ежемесячно за счет фонда оплаты труда. Максимальный размер премии составляет 20 процентов от установленного должностного оклада.».

1.2. Пункт 6.1. раздела VI изложить в следующей редакции:

«При исполнении обязанностей временно отсутствующего работника производится доплата в размере до 50 процентов от должностного оклада с учетом премии по результатам работы за месяц, ежемесячной процентной надбавки за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, ежемесячной процентной надбавки за работу в районах Крайнего Севера.».

2. Внести в таблицу 1 к положению об оплате труда и социальной защищенности руководителей, специалистов, служащих муниципального учреждения «Организационно-хозяйственная служба администрации сельского поселения Хулимсунт» следующие изменения и дополнения:

РАЗМЕРЫ должностных окладов руководителей, специалистов, служащих муниципального учреждения «Организационно-хозяйственная служба администрации сельского поселения Хулимсунт»

3. Внести в приложение 2 к постановлению администрации сельского поселения Хулимсунт от 21 декабря 2010 года №20 «Об утверждении Положения об оплате труда и социальной защищенности работников муниципального учреждения «Организационно-хозяйственная служба администрации сельского поселения Хулимсунт» следующие изменения и дополнения:

3.1. Подпункт 5.1.1. пункта 5.1. раздела V изложить в следующей редакции:

«Премирование по результатам работы за месяц осуществляется ежемесячно за счет фонда оплаты труда. Максимальный размер премии составляет 20 процентов от установленного должностного оклада.»

3.2. Пункт 6.1. раздела VI изложить в следующей редакции:

«При исполнении обязанностей временно отсутствующего рабочего производится доплата в размере до 50 процентов от должностного оклада с учетом премии по результатам работы за месяц, ежемесячной процентной надбавки за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, ежемесячной процентной надбавки за работу в районах Крайнего Севера.».

4. Внести в таблицу 1 к положению об оплате труда и социальной защищенности рабочих муниципального учреждения «Организационно-хозяйственная служба администрации сельского поселения Хулимсунт» следующие изменения и дополнения:

РАЗМЕРЫ должностных окладов рабочих муниципального учреждения «Организационно-хозяйственная служба администрации сельского поселения Хулимсунт»

5. Обнародовать настоящее постановление путем размещения в общедоступных местах и на официальном веб-сайте Администрации сельского поселения Хулимсунт.

6. Настоящее постановление вступает в силу после его обнародования и распространяется на правоотношения возникшие с 01.01.2014 года.

7. Контроль за выполнением настоящего постановления оставляю за собой.

Глава поселения О.В. Баранова